Home » Actueel » Projecten, Nieuws, Offline

EVC Centrum Nederland gelanceerd

december 2008

Onlangs lanceerde NCOI Opleidingsgroep het EVC Centrum Nederland. Bij het Centrum kan het EVC (Erkennen van Verworven Competenties) ervaringscertificaat worden verkregen. Op www.evc-analyse.nl is een unieke digitale tool ontwikkeld waar mensen hun werkervaring kunnen laten testen. Met het ervaringscertificaat kunnen eerder verworven competenties direct worden ingezet bij een verkorte NCOI opleiding. EVC is daarom het startpunt van een ontwikkeltraject voor werkenden. NCOI werkt met dit initiatief mee aan de maatschappelijke en economische doelstellingen van “leren en werken” en “een leven lang leren”.

NCOI-directeur Robert van Zanten: ‘Tot nu toe waren er weinig initiatieven om eerder verworven competenties te koppelen aan vervolgopleidingen voor werkenden. En daar ligt nu juist de behoefte. Juist de koppeling van het EVC ervaringscertificaat aan verkorte opleidingen die door heel Nederland gevolgd kunnen worden biedt toegevoegde waarde. Werkgevers bieden ontwikkelmogelijkheden voor hun werknemers en binden daarmee goede mensen langer aan hun organisatie. Werknemers hebben de mogelijkheid om met hun werkervaring sneller een erkend diploma te behalen in praktijkgerichte opleidingen afgestemd op werkenden.’

Kwaliteit gemeten
Via het EVC Centrum Nederland wordt kennis en ervaring van de kandidaten in beeld gebracht en officieel erkend met het EVC ervaringscertificaat. Er is een unieke digitale tool ontwikkeld die informatie snel en gestructureerd inzichtelijk maakt. De uitkomsten maken inzichtelijk over welke kwaliteiten de kandidaat beschikt. Deze kunnen vervolgens als vrijstelling worden ingezet bij verschillende MBO en HBO opleidingen van NCOI door heel Nederland.

Leren en Werken
Met het EVC Centrum Nederland geeft NCOI invulling aan de maatschappelijke doelstelling van Een leven lang leren. EVC is door de overheid ingesteld om leren en werken te stimuleren. Door de kwaliteiten van mensen te erkennen en vervolgens te laten aansluiten op vrijstellingen binnen een studie wordt de drempel voor een opleiding aanzienlijk verlaagd. Steeds meer organisaties zien de toegevoegde waarde van EVC in en willen dit op grote schaal uitvoeren. Dit geeft het grote succes aan van de campagne die getrokken is vanuit de Projectdirectie Leren en Werken van de ministeries OCW en SZW vanuit de doelstelling “een leven lang leren”.

NCOI Opleidingsgroep is grootste opleider voor werkend Nederland


Print deze pagina Tag(s): , , , ,